Unternehmensprofil

Firmenüberblick

16 Jahre Erfahrung in der Sporttasche

Akzeptieren Sie OEM und ODM | Pünktliche Lieferung | After-Sales-Service verfügbar

Wir spezialisieren uns auf OEM-Service für 16 Jahre und ODM für 10 Jahre
Fujian TD Industries Co., Ltd wurde 2005 gegründet und begann 2007 mit der Herstellung von Taschen. Wir sind derzeit einer der führenden profession ellen Taschen lieferanten und Exporteure von verschiedenen Arten von Taschen in China. Wir produzieren alle Arten von Polyester-Taschen, Nylon-Taschen und Baumwoll taschen, einschl ießlich Rucksäcke, See säcke, Sling-Taschen, Tragetaschen, Gürtel taschen, Kühltaschen, Trocken taschen, Haustier träger und mehr.

Zwei Fabriken mit 2 kooperierten Fabriken
Derzeit haben wir zwei eigene Fabriken. Einer befindet sich in Fuzhou und umfasst 2.000 Quadratmeter mit 30 Arbeitern und 2 Proben herstellern. Ein anderer befindet sich in Hubei, besetzt mit 50 bis 60 Arbeitern und 3 Proben herstellern. Außerdem haben wir 2 kooperierte Fabriken in Henan nur zum Nähen und Verpacken. Alle Materialien werden von uns selbst zur Verfügung gestellt und kontrolliert. Die monatliche Ausgabe beträgt 500.000 Kordel zug taschen oder 150.000 Rucksäcke.

Kontaktieren Sie uns
Wir sind fest entschlossen, exzellenten Service zu bieten, bieten unseren Kunden wettbewerbs fähige Preise, strenge Qualitäts kontrolle, guten After-Sales-Service und pünktliche Lieferung überall auf der Welt. Wir freuen uns auf die Zusammenarbeit mit seriösen Käufern, die auf gegenseitigen Vorteilen aus der ganzen Welt basieren.

Grundlegende Informationen

Gesamtkapitalisierung
US $3.000.000 bis 3.999.999
Jahr der Gründung
2005
Mitarbeiter insgesamt
100 bis 149
Unternehmenszertifikat
NA
Produktzertifikat
Prüfbericht
Geschäftstyp
 Agent ,  Exporteur ,  Importeur ,  Hersteller ,  Handels unternehmen

Handelskapazitäten

Jährlicher Gesamtumsatz
US $5.000.000 bis 5.999.999
Exportprozentsatz
90 Prozent bis 94 Prozent
OEM-Service
Yes
Kleine Bestellungen akzeptiert
Yes
Markennamen
NA
Zahlungsbedingungen
T/T
Wichtigste Wettbewerbsvorteile
Erfahrene F & E-Abteilung, Käufers pezifi kationen akzeptiert, ODM (Original Design & Fertigung), OEM-Fähigkeit, Produktions kapazität, Zuverlässigkeit
Sonstige Wettbewerbsvorteile
NA
Großkunde
DISNEY, HELLO KITTY, AUDI, LOTTO, Volkswagen
Exportmärkte
 Asien ,  Austral asien ,  Mittel-/Südamerika ,  Osteuropa ,  Mittlerer Osten/Afrika ,  Nordamerika ,  Westeuropa

Details zur Unternehmensregistrierung

Eingetragenes Unternehmen
福建腾林辉实业有限公司
Registrierungsnummer
91350104MA32GKH98X
Adresse der Unternehmensregistrierung
福建省闽侯县上街镇高新大道15号2#楼11层1103
* In China werden Firmennamen und Adressen nur in chinesischer Sprache registriert.

Prod.-Kapazität

Fabrikangaben

Fabrikgröße
30000 Quadratmeter
Anzahl der Produktionslinien
NA
Anzahl der Produktionsmitarbeiter
300 bis 349
Anzahl der QC-Mitarbeiter
20 bis 29
Jahr der Gründung
2007
Anzahl der F&E-Mitarbeiter
5 bis 9
Adresse
4/F, Bldg of Medical Technology, Nanyu Town, Minhou, Fuzhou, Fujian, China

Sonstige Produktionskapazität

Verwendete Materialien/Komponenten
Polyester, Nylon, Baumwolle und mehr.
Standortvorteile
Unsere Fabrik befindet sich in Fuzhou City, dem Hauptprodukt ions bereich von Yoga-Kleidung und Handwerk in China. Wir brauchen nur eine Stunde zum Flughafen Changle und zum Seehafen, was Ihren Besuch und Versand bequem macht.

Qual.-Kontrolle

Sonstige Qualitätskontrolle

Informationen zur Abteilung Qualitätskontrolle/Technische Unterstützung
Wir haben ein 25-köpfiges QC-Team mit einer durchschnitt lichen Branchen erfahrung von zehn Jahren. Die Qualitäts kontrolle deckt alle Produktions stufen ab, um sicher zustellen, dass alle Artikel in Top-Zustand sind.
Verfahren zur Qualitätskontrolle
Produktions linie: Überprüfung der Halbfertig produkte durch Stichproben.
Herkunft der Materialien und Komponenten
Einkauf bei den Stoff-und Befestigungs fabriken.
Zusätzliche Informationen zum Qualitätskontrollverfahren
Verpackungs inspektion: Stellen Sie sicher, dass die Verpackung gemäß dem Antrag des Kunden ist. Wir stellen sicher, dass alles den Spezifikationen der Kunden und den internat ionalen Qualitäts standards entspricht.

F&E-Fähigkeit

Sonstige F&E-Fähigkeiten

Verwendete Maschinen und Ausrüstungen
Stick maschine, Heiß transfer maschine, Laser maschine, geprägte Maschine, elektronische Nähmaschine, Nähmaschine und Massen produktion Punsch.
Standort der Einrichtungen
Visit us at4th FL, North Building of Medical Technology, Nanyu Town, Minhou, Fuzhou, Fujian, China
Verfahren und Praktiken
FUJIAN TD INDUSTRIES CO., LTD verfügt über ein starkes F & E-Team, das sich aus kreativen und motivierten Fachleuten zusammen setzt. Wir stellen neue Produkt designs zur Verfügung, indem wir Wissenschafts-und Forschungs funktionen betreiben, um unseren Kunden besser zu dienen und unsere Produkte zu fördern.

Profil der Unternehmensregistrierung

by SGS

Die nachstehenden Lieferanteninformation wurden von den zuständigen Behörden im Land des Lieferanten eingeholt und können ohne vorherige Ankündigung geändert werden. Die Verfahren zur Verifizierung des Unternehmensregistrierungsprofils wurden durchgeführt von SGS, einer externen Kreditauskunftei

Haftungsausschluss lesen
Eingetragene Adresse
Room 1103, Floor 11th, Building 2, No.16 Gaoxin Avenue, Shangjie Town, Minhou County, Fujian Province
Gründungsdatum
2019/02/20
Rechtsform
Gesellschaft mit beschränkter Haftung
Unternehmensstatus
Live
Registrierungsstelle
Market Supervision Administration of Fuzhou Municipality
Registrierungs-Nr.
91350104MA32GKH99X
Genehmigtes Kapital
RMB80,000,001
Eingezahltes Kapital
NA
Import- und Exportlizenz
Yes
Gesetzlicher Vertreter
Xu Xuhui
Geschäftsumfang
Einzelhandel mit Textilien und Strickwaren; Einzelhandel mit Bekleidung; Einzelhandel mit Schuhen und Hüten; Einzelhandel mit Gepäck und Taschen; Internet-Einzelhandel; anderer Einzelhandel, nicht spezifiziert; Großhandel mit Textilien, Strickwaren und Rohstoffen; Großhandel mit Bekleidung; Großhandel mit Schuhen und Hüten; Großhandel mit täglichen Lebensmitteln; Einzelhandel mit anderen täglichen Notwendigkeiten; andere nicht spezifizierte Großhandels industrien; Dienstleistungen der internat ionalen Handels agentur; Dienstleistungen der inländischen Handels agentur; Online-Handels vertreter; Handels vermittler; Produkt verkäufer; andere Handels vermittlungs-und Agentur dienstleistungen; Außenhandel; Verkauf von Medizin produkten; Import und Export von Waren oder Technologien (Mit Ausnahme des Imports und Exports von Gütern und Technologien, die vom Staat verboten sind oder eine behördliche Genehmigung beinhalten); Handels beratungs dienste; andere profession elle Beratung; Werbe beratungs dienste; Design, Produktion, Agentur und Vertrieb verschiedener inländischer Anzeigen; Verpackungs design; Dienstleistungen im Bereich Ornamente und Dekorations design; andere nicht spezifizierte Dienstleistungen für ansässige Personen; Entwicklung von Anwendungs software; Entwicklung und Anwendung intelligenter Managements ysteme; Engineering-Design
Ablauf der Geschäftsgenehmigung
Aktionäre
Xu Xuhui;Ran Shuhua;Ye Bin

Zertifizierungen

Produktzertifizierungen
Bild Standard / Anzahl Ausgestellt von Gültigkeit Produktname Modell
  • Prüfbericht Prüfbericht eurofins

    2022/04/05

    ~

    2032/04/05

    Tasche Liste anzeigen

Verhaltenskodex

Chancengleichheit bei der Beschäftigung/Nichtdiskriminierung
Wir glauben, dass alle Beschäftigung bedingungen auf der Fähigkeit einer Person beruhen sollten, die Arbeit zu erledigen, und nicht auf der Grundlage persönlicher Merkmale oder Überzeugungen. Wir bieten Mitarbeitern ein Arbeits umfeld, das frei von Diskriminierung, Belästigung, Einschüchterung oder Zwang ist, die sich direkt oder indirekt auf Rasse, Religion, sexuelle Orientierung, politische Meinung oder Behinderung beziehen.
Richtlinie zu Zwangsarbeit
Wir verwenden keine Gefängnis-, Sklaven-, Indentured-oder Zwangs arbeit bei der Herstellung unserer Produkte.
Richtlinie zu Kinderarbeit
Wir verwenden keine Kinderarbeit bei der Herstellung eines Produkts. Wir beschäftigen keine Person unter 15 Jahren (oder 14 Jahren, sofern das örtliche Recht dies zulässt) oder das Alter, in dem die Schul pflicht beendet ist, je nachdem, welcher Wert höher ist.
Richtlinie zu Arbeitszeiten
Wir halten angemessene Arbeitszeiten der Mitarbeiter aufrecht, basierend auf den Grenzen der regulären und Überstunden, die nach den örtlichen Gesetzen zulässig sind, oder wenn die örtlichen Gesetze die Arbeitszeit, die reguläre Arbeitswoche, nicht einschränken. Im Laufe der Zeit, wenn nötig, wird nach lokalem Recht vollständig entschädigt oder zu einem Satz, der mindestens dem regulären Stunden entschädigung ssatz entspricht, wenn es keinen gesetzlich vor geschriebenen Prämien satz gibt. Den Mitarbeitern werden angemessene freie Tage (mindestens ein Tag frei pro Zeitraum von sieben Tagen) und Urlaubs privilegien gewährt.
Richtlinie zu Nötigung und Belästigung
Wir erkennen den Wert unserer Mitarbeiter an und behandeln jeden Mitarbeiter mit Würde und Respekt. Wir verwenden keine grausamen und ungewöhnlichen Disziplinar praktiken wie Andro hung von Gewalt oder anderen Formen körperlicher, sexueller, psychischer oder verbaler Belästigung oder Missbrauch.
Richtlinie zur Entschädigung
Wir entschädigen unsere Mitarbeiter angemessen, indem wir alle geltenden Gesetze einhalten, einschl ießlich Mindestlohn gesetze oder den vorherrschen den lokalen Branchen lohn, je nachdem, welcher Wert höher ist.
Richtlinie zu Gesundheit und Sicherheit
Wir sorgen für eine sichere, saubere und gesunde Umwelt in Übereinstimmung mit allen geltenden Gesetzen und Vorschriften. Wir bieten angemessene medizinische Einrichtungen, saubere Toiletten, angemessenen Zugang zu Trinkwasser, gut beleuchtete und belüftete Arbeits plätze sowie Schutz vor gefährlichen Materialien oder Bedingungen. In allen Wohnungen, die wir unseren Mitarbeitern zur Verfügung stellen, gelten die gleichen Gesundheits-und Sicherheits standards.
Richtlinie zum Schutz der Umwelt
Wir glauben, dass es unsere Pflicht ist, die Umwelt zu schützen, und wir tun dies, indem wir alle geltenden Umwelt gesetze und-vorschriften einhalten.
Richtlinie zu sensiblen Transaktionen
Es ist unsere Politik, Mitarbeitern zu verbieten, sensible Transaktionen zu tätigen-Geschäfts beziehungen, die im Allgemeinen als illegal, unmoralisch, unethisch oder als nachteilig für die Integrität des Unternehmens angesehen werden. Diese Transaktionen erfolgen normaler weise in Form von Bestechung geldern, Rückschlägen, Geschenken von erheblichem Wert oder Auszahlungen, die eine Entscheidung, die das Geschäft eines Unternehmens oder den persönlichen Vorteil einer Person beeinflusst, günstig beeinflussen.
Richtlinie zur Bestechung im Geschäftsverkehr
Wir verbieten Mitarbeitern, direkt oder indirekt etwas Wertvolles zu erhalten, als Gegenleistung für die Nutzung oder Zustimmung, ihre Position zum Nutzen dieser anderen Person zu nutzen. In ähnlicher Weise sind kommerzielle Bestechung gelder, Rückschläge, Trinkgelder und andere Auszahlungen und Leistungen, die an Kunden gezahlt werden, verboten. Dies beinhaltet jedoch keine Ausgaben in angemessener Höhe für Mahlzeiten und Unterhaltung von Kunden, wenn diese anderweitig rechtmäßig sind, und sollte in die Spesen abrechnungen aufgenommen und gemäß den Standard verfahren des Unternehmens genehmigt werden.
Buchhaltungskontrollen, Verfahren und Aufzeichnungen
Wir führen Bücher und Aufzeichnungen über alle Transaktionen und die gesetzlich vor geschriebenen Verfügungen genau und führen ein System interner Rechnungs legungs kontrollen durch, um die Zuverlässigkeit und Angemessen heit unserer Bücher und Aufzeichnungen sicher zustellen. Wir stellen sicher, dass nur Transaktionen mit ordnungs gemäßer Management genehmigung in unseren Büchern und Aufzeichnungen berücksicht igt werden.
Verwendung und Offenlegung von Insider-Informationen
Wir verbieten strengstens die Weitergabe materieller Insider informationen an Personen innerhalb des Unternehmens, deren Positionen den Zugang zu solchen Informationen verweigern. Insider informationen sind Daten, die nicht öffentlich bekannt gegeben wurden.
Vertrauliche oder urheberrechtlich geschützte Informationen
Wir achten besonders darauf, das Vertrauen und das Vertrauen unserer Kunden in uns zu halten. Daher verbieten wir Mitarbeitern, vertrauliche oder geschützte Informationen außerhalb des Unternehmens offen zulegen, die für unsere Kunden oder für das Unternehmen selbst schädlich sein könnten. Solche Informationen dürfen nur auf der Basis eines Wissens bedarfs an andere Mitarbeiter weiter gegeben werden.
Richtlinie zu Interessenkonflikten
Wir haben unsere Politik entworfen, um Konflikte zwischen den Interessen der Mitarbeiter und des Unternehmens zu beseitigen. Da es schwierig ist zu definieren, was einen Interessen konflikt darstellt, sollten Mitarbeiter sensibel für Situationen sein, die Fragen potenzieller oder offen sichtlicher Konflikte zwischen persönlichen Interessen und den Interessen des Unternehmens aufwerfen können. Die persönliche Nutzung von Unternehmens eigentum oder die Erlangung von Unternehmens dienstleistungen zum persönlichen Vorteil kann einen Interessen konflikt darstellen.
Richtlinie zu Betrug und ähnlichen Delikten
Wir verwenden ein Überwachungs programm von Dritt anbietern, um die Einhaltung dieses Verhaltens kodex durch das Unternehmen zu bestätigen. Zu den Überwachungs aktivitäten können angekündigte und unangekündigte Werks inspektion vor Ort, die Überprüfung von Büchern und Aufzeichnungen zu Beschäftigung fragen sowie private Interviews mit Mitarbeitern gehören.
Richtlinie zur Überwachung
Wir benennen einen oder mehrere unserer leitenden Angestellten, um zu überprüfen und zu bestätigen, dass der Verhaltens kodex des Unternehmens eingehalten wird. Aufzeichnungen über diese Zertifizierung sind unseren Mitarbeitern, Vertretern oder Dritten auf Anfrage zugänglich.
Richtlinie zur Überprüfung und Zertifizierung
Wir befolgen und respektieren alle Rechte an geistigem Eigentum während der Geschäfts führung sowohl auf dem weltweiten als auch auf dem heimischen Markt.

Dienste und Support

Probenrichtlinie
Ein Muster auf Lager ist kostenlos erhältlich. Bitte kontaktieren Sie uns, um die endgültigen Muster gebühren zu kennen.
Bürgschaft
Unser Management team hat über mehrere Jahre hinweg eine Fülle von Erfahrungen und Fach kenntnissen im Taschen geschäft und in der Herstellung erworben.
Export/Import-Unterstützung
Export
After-Sales-Dienstleistungen
Unser profession elles technisches Team wird Ihnen 24 Stunden lang dienen. TD-Team ist immer für Sie da.
Hotline
(86-591) 8787 6923
Kundenservice E-Mail
contact@fz-green.com

Newsroom

Wöchentliche Treffen
Führen Sie wöchentliche Produkt-und Verkaufs schulungs treffen durch.

Geschäftsführung

FUJIAN TD INDUSTRIES CO., LTD
Unser Ziel: Zuverlässigkeit, Qualität, Effizienz und Innovation. Toller Service ist unsere Mission. Hohe Qualität ist unsere Verpflichtung.
Kontaktperson
Xu, Jean
Stellenbezeichnung
GM

Handelsdienstleistungen

Handelsaktivitäten
Wir führen seit 10 Jahren erfolgreich Import-und Export aktivitäten weltweit mit Lieferanten und Käufern durch.
Produktpalette
Unser Hauptprodukt: eine Sporttasche.
Elemente der Lieferkette
Unser Fokus auf das Supply Chain Management besteht darin, einen Wettbewerbs vorteil zu erzielen, indem wir mit unserer Liefer basis zusammenarbeiten, um die Bedürfnisse der Kunden zu erfüllen und zu übertreffen. Zu den Praktiken gehört der Lieferanten bewertungs prozess, der von Waren teams verwendet wird, die die Wünsch barkeit eines Lieferanten für langfristige Allianz beziehungen bewerten.
Kapital-Finanzierungskonditionen für Einkäufer
Die Zahlungs bedingungen für 30 Tage können arrangiert werden.
OEM-Dienste
Wir bieten OEM-Service für alle Käufer auf der ganzen Welt. Wir sind ein ISO 9001-zertifiziertes Unternehmen. Jedes Design und Anforderung von Käufern wird begrüßt. Wir sind 9 Jahre für OEM und 2 Jahre für ODM.
Maßnahmen zur Qualitätskontrolle
Unser Produkt prüfungs prozess wird streng überwacht, um die beste Qualität für unsere Kunden sicher zustellen. Wir prüfen jeden Produktions schritt von den Grund materialien bis zu den fertigen Produkten. 2 QC Menschen für jede Produktions linie, 3 Personen vor dem Verpacken und 3 Personen während der Verpackung.
Produktinspektion und Dokumentationsrichtlinien
Unser Qualitäts kontroll team überprüft streng die Spezifikationen der Produkte vor der Lieferung an jeden Käufer.
Produktlieferbedingungen für Einkäufer
Alle relevanten Steuern und Versand kosten sind vom Käufer zu schultern.
Mindestbestellmenge und Lieferfristen
MOQ: 1000 Stück, kürzeste Lieferzeit: 30-40 Tage.
Mitarbeiter- und Managementstruktur
Unser Management team arbeitet sehr eng mit den Mitarbeitern zusammen, um die Entwicklung von Qualitäts produkten sicher zustellen.
Mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten der Mitarbeiter
Alle unsere Mitarbeiter können effektiv und profession ell durch schriftliche und mündliche Fähigkeiten sowohl in englischer als auch in kantonesischer Sprache kommunizieren.
Wichtige Einkäufer
Europa: Italien, Deutschland, Großbritannien, Frankreich, Griechenland, Spanien, Norwegen. Amerika: die USA, Kanada, Mexiko, Chile, Brasilien, Argentinien. Andere: Die Vereinigten Arabischen Emirate, Australien, Neuseeland, Israel und Saudi-Arabien.

OEM/ODM

Fabrik OEM/ODM-Fähigkeiten
Wir haben 16 Jahre Erfahrung für OEM und 10 Jahre für ODM. Wir bieten OEM-Service für alle Käufer auf der ganzen Welt. Wir sind ein ISO 9001-zertifiziertes Unternehmen, das Werks audit von Disney bestanden hat. Jedes Design und Anforderung von Käufern wird begrüßt.
Anzahl der Produktionslinien
10
Fabrikgröße
30000.0 Quadratmeter
Anzahl der QC-Mitarbeiter
5 bis 9
Anzahl Produktionsmitarbeiter
350 bis 399
Anzahl der F&E-Mitarbeiter
5 bis 9
Jahrelange OEM/ODM-Erfahrung
16
Angebotene Designservices
Profession elle OEM & ODM dienstleistungen. Fünf neue Entwürfe monatlich.
Monatskapazität
50.000 bis 59.999 Stücke
Monatsleistung
50.000 bis 59.999 Stücke
Mindestbestellung
500 bis 999 Stücke
Bediente Hauptmärkte
Osteuropa, Nordamerika, Mittlerer Osten/Afrika, Mittel-/Südamerika, Asien, Westeuropa, Austral asien
Andere Exportmärkte
Europa Nordstern
Wichtigste OEM-Kunden
Unsere wichtigsten OEM-Kunden sind Großhändler und Exporteur, Handels unternehmen und Franchise-Läden.

Visit Us

Richtung zum Standort des Hauptbüro gebäudes
Besuchen Sie uns am 4. FL, Nord gebäude der Medizin technik, NanYu Stadt, Minhou, Fuzhou, Fujian, China.
Titel
MS
Name der Kontakt person
Jean Xu
Job-Titel
Verkaufs leiter
Abteilung
Verkaufs abteilung
E-Mail-Adresse
Contact@fz-green.com
Hotel Name
Shangri-La
Zimmer preis (US $)
$300
Hotel adresse
Fünf eine Plaza, Fuzhou, Fujian, China
Hotel Primary Tel
86-591-87876923-808
Fax
86-591-88046538
Hotel E-mail addres
Contact@fz-green.com
Informationen zum Hotel standort
Es ist 6,0 Kilometer von Hotel zu Büro, was ungefähr 20,0 Minuten dauert
Es ist 30,0 Kilometer von Hotel zu Fabrik, was ungefähr 30,0 Minuten dauert
Es ist 40,0 Kilometer vom Hotel zum Flughafen, was ungefähr 40,0 Minuten dauert
Zusätzliche Informationen
Wir können Sie am Flughafen oder am Bahnhof abholen, es braucht nur eine 40-minütige Fahrt mit dem Auto vom Flughafen Changle zu unserem Büro.

Muster zimmer

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Neueste Probe Raum für Sport, Disney und Haustiere.

Produkte

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